Les employés de l'usine Selux de Ketzin, dans le Brandebourg, ont la possibilité de participer à différentes formations. Il s'agit notamment d'un atelier « lean », qui enseigne les bases de la gestion et de la production « lean », ainsi que d'une formation complémentaire pour les superviseurs de soudage dans les domaines de la construction métallique et de la construction automobile. D'autres thèmes incluent le droit du travail pour les ressources humaines et la formation aux entretiens pour le personnel des ressources humaines. Financée par l'UE et le Land de Brandebourg, notre usine de Ketzin reçoit une subvention pour ces formations. Les formations amélioreront les compétences personnelles, sociales, méthodologiques et techniques des employés et renforceront les bases de la réussite économique.